全てのビジネスパーソンに必須の
財務知識向上のポイントを解説します!
\ 参加費無料!/
今すぐセミナーに申し込む開催概要
全てのビジネスパーソンに
必須の財務知識向上のポイントを
解説します!
- 日程
- 2024.1.30(火)13:00 – 15:00
- 対象者
- 各部門長、管理職、中堅社員の方々
- 会場
- オンライン
- 申込期日
- 2024.1.29(月)12:00まで
- 参加費
- 無料
- 申込方法
- 下記申込フォームからお申込みください。
\ 参加費無料!/
今すぐセミナーに申し込むこれからのビジネスパーソンが 習得しておくべき財務知識とは?
\ もしかして… /
自社の管理職・中堅社員
について、
こんなお悩み
ありませんか?
-
予算管理の難しさ
財務知識の不足は、予算の策定、監視、調整に困難をもたらします。社員が予算の重要性や適切な予算の作成方法を理解していない場合、無駄な支出や資源の浪費が生じる可能性があります。
-
企業競争力の低下
財務知識の不足は、競合他社に比べて効果的な価格設定、コスト管理、戦略的な投資などで不利になる可能性があり、競争力の低下を招く可能性があります。
-
適切な意思決定の妨げ
財務知識の不足は、経営陣や従業員が適切な意思決定を行う障害となります。リスク評価、投資判断、コスト管理などの要因を適切に考慮しないことが、組織の長期的な成功に影響を及ぼす可能性があります。
-
組織の成長と戦略の制約
財務知識が不足していると、成長戦略や新規事業展開において財務的な課題に対処する能力が制約されます。組織の戦略的な計画や目標を達成するための資源配分が困難になります。
-
資金調達と投資の制約
財務知識が不足すると、新しいプロジェクトのための資金調達や適切な投資判断が難しくなります。経済的なリスクを適切に評価できず、機会損失が生じる可能性があります。
-
法的および規制のコンプライアンスの問題
財務知識が不足していると、税金、会計、金融規制などの法的および規制上のコンプライアンスに対処するのが難しくなり、法的な問題や罰金のリスクが高まります。
必須となる財務知識向上の
ポイントを解説します
財務知識向上の具体的なポイントは…
-
01お金の基本
お金の入り(収入)、お金の出(支出)、その差(利益)の理解しよう
-
02お金の出入り
お金の出入りをより詳しく理解しよう(キャッシュフロー)
-
03お金のもうけ
売上に対して、どれくらいもうかるのか、理解・分析しよう
-
04業績管理
各部門のもうけ、状況を理解・把握しよう
-
05与信管理
他社の帳簿等をみて、会社の良しあしを判断しよう
-
06判断・意思決定
数字を使って、ビジネスの判断、意思決定をしよう
\ 参加費無料!/
今すぐセミナーに申し込む講師紹介
川口宏之公認会計士事務所 代表
圧倒的な分かりやすさが強みの人気講師。専門的な会計知識に加えて、ビジネスに役立つ会計スキルの活かし方も兼ね備える。 2012年から、これまでの知識や経験をもとにした会計関連の研修・講演活動を開始。 特に、決算書の読み方・分析の仕方をテーマにしたセミナーでは、図を使った独自のメソッドが話題となり、これまで延べ1万人近くの会計オンチの受講者を救ってきた。登壇実績は、年間100社を超える。2013年には、そのメソッドをまとめた著書『決算書を読む技術』(かんき出版)を上梓。 分かりやすさが口コミで広まり、2万9000部のベストセラーとなる。発売後も継続的に売れ続けており、増刷に増刷を重ね、現在は12刷にまで達している。 2018年11月には、新刊『いちばんやさしい会計の教本』(インプレス)が発売となり、予約注文だけで、Amazonランキング第1位を5つのカテゴリーで獲得した。
運営会社
【主催】
株式会社イコアインキュベーション
弊社は2000年の創業以来、企業様の人材育成・組織開発のサポートをさせて頂いている、人材育成・組織開発のコンサルティング会社です。各業界生き残りをかけた競争が日を追うごとに激化し、他社との差別化が困難な状況となっている状況下、私達は「真の差別化は人財にあり」と考え、創業以来、人にフォーカスした人財開発のサポートをさせて頂いております。
企業のビジョン・理念に基づく事業戦略、また人材戦略(採用、配置、育成等)は企業独自の成り立ち、文化、風土に影響されるといっても過言ではありません。
このような考えに基づき、私達は画一的なコンテンツの提供に留まらず、企業固有の文化、風土にあわせ、またそれらを新たに作り出すお手伝いを行うとともに、お客様と一緒に考え、共に苦しみ、喜びを分かち合いながら、前に進んで参ります。
【協催】
株式会社キープキャリエール
「明日への期待を確かな希望に変える」
株式会社キープキャリエールは厚生労働大臣の許可を受けて、転職を通じてキャリアアップや自己実現をお考えの方と人材の採用を計画している求人企業のベストマッチングを行う人材サービス会社です。正社員や派遣社員としての転職をお考えの皆さまに、キャリアカウンセリングや求人情報を中心としたサービスを無料でご提供しています。また、求人企業に対して、人材のご紹介や採用コンサルティングを行っています。